• 
•  

Praca fizyczna w Warszawie i innych dużych miastach oferowana jest w różnych branżach i dla osób zarówno o wysokich, jak i niskich kwalifikacjach. Stawiane przed kandydatami wymagania to przeważnie posiadanie doświadczenia i odpowiedniego do stanowiska wykształcenia.

 

 

 

Oferty pracy fizycznej w Warszawie i innych dużych miastach – wymagania

Praca fizyczna w dużym mieście to nie tylko praca na budowie czy na magazynie. Jest wiele ofert pracy, które wymagają od kandydatów konkretnego doświadczenia lub umiejętności (a najlepiej jednego i drugiego). Po wpisaniu w wyszukiwarkę hasła „praca fizyczna Warszawa” wyświetlają się oferty zatrudnienia m.in. przy linii produkcyjnej, w warsztatach, przy remontach, eventach, układaniu kostki brukowej, załadunku i rozładunku czy w laboratorium. Przekrój jest ogromny, pracę fizyczną w Warszawie, tak jak w każdym większym mieście, można znaleźć w wielu branżach.

 

Najczęstsze wymagania stawiane przed kandydatami to posiadanie czynnego prawa jazdy kategorii B lub innej oraz doświadczenia w prowadzeniu pojazdu. Niekiedy potrzebne jest wykształcenie kierunkowe, np. techniczne lub zawodowe, innym razem wystarczą chęci do pracy i uczciwość.

 

Pracodawcy oczekują od kandydatów samodzielności, odpowiedzialności i posiadania rozwiniętych zdolności interpersonalnych pozwalających na efektywne działanie w grupie. Doświadczenie przeważnie jest wymagane, a w pozostałych przypadkach mile widziane. Niektórzy pracodawcy oferują, że nauczą od podstaw wszystkiego, co niezbędne do pracy.

 

 

Praca fizyczna w dużym mieście – warunki

Pracodawcy zatrudniający do pracy fizycznej w dużych miastach mimo bardzo konkretnych stawianych wymagań przeważnie nie są w stanie sprecyzować oferowanych warunków. Zarobki często ustala się indywidualnie lub są one „adekwatne do umiejętności i doświadczenia”. Gdy stawka jest wysoka, zwykle podaje się ją jawnie, np. 19 złotych netto za godzinę plus premie.

 

Praca fizyczna w Warszawie czy innym dużym mieście rzadko bywa zmianowa. Zdarzają się oferty pracy na jednej zmianie w firmach, gdzie praca odbywa się na dwóch zmianach. Jeśli obowiązki mają być wykonywane w godzinach wieczornych albo nocą, pracodawca jasno mówi o tym w ogłoszeniu.

 

Najczęściej oferowane warunki to możliwość uczestnictwa w szkoleniach, praca w stałych godzinach, stałe wynagrodzenie podstawowe (plus ewentualnie premie), zapewnienie niezbędnych narzędzi pracy oraz dobra atmosfera w pracy. Czasem dodatkiem może być uzyskanie rabatów na asortyment lub usługi pracodawcy.